Afyon'da ihracatçı sayısı 500'e çıkmalı

Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu, Afyonkarahisar'daki ihracatçı sayısının 500'e çıkması gerektiğini belirtti Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği Başkanı Rifat Hisarcıkloğlu, Anemon Otel'de gerçekleştirilen Afyonkarahisar Oda-Borsa İstişare Toplantısı'nda katıldı. Toplantıya TOBB Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Faik Yavuz, TOBB Yönetim Kurulu Üyesi Harun Karacan, Afyonkarahisar Ticaret ve Sanayi Odası, Ticaret Borsası ile çevre il [&hellip]

Afyon’da ihracatçı sayısı 500’e çıkmalı

Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu, Afyonkarahisar’daki ihracatçı sayısının 500’e çıkması gerektiğini belirtti

Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği Başkanı Rifat Hisarcıkloğlu, Anemon Otel’de gerçekleştirilen Afyonkarahisar Oda-Borsa İstişare Toplantısı’nda katıldı. Toplantıya TOBB Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Faik Yavuz, TOBB Yönetim Kurulu Üyesi Harun Karacan, Afyonkarahisar Ticaret ve Sanayi Odası, Ticaret Borsası ile çevre il ve ilçelerden gelen oda ve borsa başkanları ve çok sayıda işadamı iştirak etti.
YEREL HEDEFLER KONULMALI
TOBB Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu, Afyonkarahisar’ın önemli bir şehir olduğunu belirterek “Türkiye için büyük hedeflerimiz var. Ama bugünün dünyasında merkezden karar almakla olmuyor. Yerel hedefler koymalı ve bu hedefler etrafında kenetlenmeliyiz” dedi. Afyonkarahisar’ın 2002’de 111 ihracatçısı varken, 2012’ye gelince sayının 213’e çıktığını hatırlatan Hisarcıklıoğlu, “İhracatçı sayısını 500 yapmamız lazım” diye konuştu.
1 MİLYAR DOLAR HAYAL DEĞİL
Hisarcıklıoğlu şöyle devam etti:
“Afyon ihracatını 2002’de 55 milyondan, 2012’de 314 milyon dolara çıkarmış. İhracatı 1 milyar dolara çıkarmak lazım. Afyon bunu yapar mı, yapar… Bakın, Allah Afyon’a müthiş bir kaynak vermiş. 9.3 milyar dolarlık dünya mermer ihracatının yüzde 1,2’sini Afyon tek başına yapıyor. Sektörün 2023’te 25 milyar dolara çıkması bekleniyor. Afyon payını %2’ye çıkarsa, 500 milyon dolar mermerden kasada. Size bir sektör daha örnek göstereyim. Aranızda yumurtacı vardır. Müthiş atılım yaptınız. Ama sadece Irak’a satıyorsunuz. Geçen yıl Irak’a 40 milyon dolarlık yumurta satmışsınız. 10 tane daha böyle Pazar bulursak, hedef tutturduk. Bir de tabi turizm var. Termal turizm cennetisiniz ama yeterince turist yok. Geçen sene 154 bin turist gelmiş. Bunların çoğu da gurbetçi. Turist sayısını 500 bine çıkarmamız lazım. Bakın daha et ürünlerine, tarıma girmedik bile. Yapmamız gereken Afyon ekonomisinin önümüzdeki 4 yıldaki patronları olarak bu hedeflere kilitlenmek.”(Kocatepe)

ATSO ve ATB’ye ziyaret

TOBB Başkanı M. Rifat Hisarcıklıoğlu Afyon programı kapsamında Afyon Ticaret ve Sanayi Odası (TSO)
ile Afyon Ticaret Borsası’nı ziyaret etti

Ticaret ve Sanayi Odası ziyaretinde yaptığı konuşmada Hüsnü Serteser’in geçen dönem de kente önemli hizmetlerde bulunduğunu belirterek, “Afyon’a ve ülke ekonomisine katkıda bulunan herkese teşekkür ediyorum. Bütün mesele birlik ve beraberlik. Sayın Başkan kazandığı tecrübelerle inanıyorum ki daha fazla başarıya imza atacaktır” dedi.
Hüsnü Serteser de Hisarcıklıoğlu’nun çalışmalarının kendileri için rol model olduğunu bildirerek, Afyon’u dünyanın parlayan yıldızı yapmak için çalışacaklarını söyledi.
TOBB Başkanı Hisarcıklıoğlu Ticaret Borsası’nı ziyaretinde ise seçimlerin sonucunun hayırlı olmasını dileyerek, “Seçilen tüm arkadaşlarımın hayırlı ve başarılı işler yapacağına inanıyorum” diye konuştu. Afyon TB Başkanı Mehmet Mühsürler de Hisarcıklıoğlu’na ziyareti ve ilgisi için teşekkür etti.

“Gücümüzün farkında olmalıyız”

Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu, Türkiye Genç İşadamları
Konfedarasyonu Zirvesi’nde yaptığı konuşmada, “Gücümüzün farkında olmalıyız” dedi

Türkiye Genç İş Adamları Konfederasyonu (TÜGİK), 2013 senesinin ikinci yarısına yönelik yeni hedeflerini ve yol haritasını belirlemek amacıyla “TÜGİK Zirvesi 2013”ü gerçekleştirdi. TÜGİK’e bağlı federasyon ve dernek başkanlarının da aralarında bulunduğu 300’e yakın TÜGİK üyesinin katılımıyla NG Güral Afyon Wellness & Convention’da düzenlenen zirve, iş dünyasından önemli konukları da ağırladı. TÜGİK Zirvesi 2013’te Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği Başkanı M. Rifat Hisarcıklıoğlu ile SANKO Holding Yönetim Kurulu Başkanı Abdülkadir Konukoğlu onur konuğu olarak yer aldılar.
2 ÖRNEK: ALMANYA VE KORE
TOBB Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu, toplantıda yaptığı konuşmada “Kaynaklarımızı doğru kullanmak çok önemli Bir örnek vereyim size. Şu an hiçbir ilave yatırım yapmayalım. Sadece fabrika ve i�� yerlerinin verimliliğini Almanya seviyesine çıkaralım. Kadınlarımızın iş yaşamına katkısını Kore düzeyine çıkaralım. Ne oluyor biliyor musunuz? Doğrudan dünyanın 9. büyük ekonomisi oluyoruz. Genç bir nüfusa sahibiz. yaş ortalamamız 29.5. Türkiye nüfusunun yüzde 65’i 30 yaşın altında! Avrupa Birliği ülkeleri içerisinde en genç nüfusa sahibiz. Bu büyük gücün farkında olmalıyız” dedi.
ZENGİNLERİN ÜÇ ORTAK YANI
Forbes dergisinde yayınlanan bir araştırmayı hatırlatan Hisarcıklıoğlu “Araştırmaya göre zenginlerin 3 ortak tarafı varmış. Birincisi kaybetmekten korkmayanlar kazanıyor. Koton’un sahibi Gülden Yılmaz, bir öğretmenken bütün şartları zorluyor, küçük bir mağazayı dünyaca ünlü bir marka haline getiriyor. Büyük bir azimle gece gündüz çalışarak, sıfır sermayeyle, risk alarak bu başarıyı ortaya koyuyor. İkinci nokta yenilikçilik. Hergün sabah bugün yeni ne yapabilirim diye bakacaksın. Eskiden girişimci olmak için para lazımdı. Şimdi bir bilgisayarla önünüzde büyük fırsatlar var. Başarıda üçüncü şart da doğru evlilikler. Kulağa biraz garip gelse de milyarderlerin dikkat çeken üçüncü özellikleri, doğru evlilikler yapmaları.Yani riskli girişimlerinde eşlerinden istedikleri desteği alarak yükselmeleri. Zira risk alırken mutlaka desteğe ihtiyaç var” ifadelerini kullandı.
9 ÖNEMLİ MESELE
Türkiye’nin gündeminde 9 temel meselenin bulunduğuna dikkat çeken Hisarcıklıoğlu, “Tabii önümüzde kritik bir dönem var. Özellikle 2013-2015 döneminde 9 konuyu halletmemiz lazım:yerel seçim, anayasa, çözüm süreci, Cumhurbaşkanlığı seçimi, genel seçim, 2015 Ermeni meselesi, Suriye, Irak, İran bunların hepsinden alnımızın akıyla çıkmamız lazım. Bunun için de birlik ve beraberliğe çok ihtiyacımız var. Biz bir oldukça, iri oldukça, diri oldukça, karşımızda dayanabilecek hiç bir güç yok” ifadelerini kullandı. (Kocatepe)

TÜGİK’ten “çözüm” sürecine destek

Türkiye Genç İş Adamları Konfederasyonu (TÜGİK), Başkanı Erkan Güral, “çözüm” adı altında devam eden sürecin, ekonomiye yararlı olacağını belirtti

TÜGİK Zirvesi 2013’ün açılışında bir konuşma yapan Erkan Güral, TÜGİK’in 7 federasyon, 72 dernek ve 500’ün üzerinde farklı sektörde faaliyet gösteren 10 bin üyesi bulunduğunu hatırlatarak, Türkiye ekonomisinin nabzını yakından ve en güncel şekilde tuttuklarına dikkat çekti. Güral, faiz maliyetlerinin ekonominin hızlanmasına engel teşkil ettiğini söyledi ve şöyle devam etti: “Faiz maliyetlerinin mutlaka tek haneli rakamlara düşürülmesi gerekmektedir. Türkiye’deki işletmelerin yüzde 98’ini oluşturan KOBİ’ler istihdamın yüzde 76’sını sağlıyor, ihracatın yüzde 30’unu geçekleştiriyorlar. Fakat kullanılan kredilerin sadece yüzde 5’i KOBİ’ler tarafından kullanılıyor. Kredi faizleri düştüğü takdirde bu oran yukarı çıkacak ve KOBİ’ler yatırıma yöneleceklerdir. Küçük işletmelerin yüzde 15, büyük işletmelerin yüzde 7 gibi faiz oranlarıyla kredi kullanıyor olması kabul edilemez bir durumdur.”
HEDEFLERE DAHA HIZLI ULAŞILACAK
TÜGİK Genel Başkanı Erkan Güral, çözüm sürecinin ekonomik getirilerine de değindi: Güral, “Çözüm süreci sonrasında bölgenin ekonomik anlamda uçacağına inanıyoruz. Bölgede faaliyet gösteren TÜGİK’e bağlı derneklerimiz, diğer bölgelerdeki derneklerimize yatırım ve ticaret anlamında bilgi ve destek temin etmeye başladılar. Doğu ve Güneydoğu’ya yapılacak yatırımların, Türkiye’nin 2023 hedeflerindeki yolunu en az 5 yıl kısaltacağına inanıyoruz” dedi.
“MERDİVENLERİ BİRER BİRER ÇIKIN”
Zirvenin diğer onur konuğu SANKO Holding Yönetim Kurulu Başkanı Abdülkadir Konukoğlu ise meslek yaşantısından dikkat çekici anekdotları paylaştığı konuşmasında aile şirketleri ve girişimcilik konularına değindi. Konukoğlu, “Girişimci olan insanın aynı zamanda iyi bir idareci olması gerekir. İş hayatında merdivenleri birer birer çıkmak lazım. Böylece insan hedeflediği yere hazmederek yükselir,” dedi. TÜGİK Zirvesi 2013’te yaptığı konuşmada aile şirketlerinin yaşadığı sorunlara da değinen Konukoğlu, “Şirket sahiplerine önerim, çocuklarını iki yıl süreyle başka bir şirkette çalıştırmalarıdır. Böylece çocuklar emir almayı ve neticede empati yapmayı öğrenebilirler. Bu da tüm iş yaşantılarını olumlu etkiler,” ifadelerini kullandı.

Kocatepe Gazetesi - Bizi Sosyal Medyada Takip Edin!

Bakmadan Geçme